За последний год 83% российских компаний увеличили зарплату сотрудникам. Об этом сообщают «Известия» со ссылкой на результаты исследования аудиторской компании Ernst& Young.
Самым существенным стал рост зарплат у руководства компаний — на 8%. Управленцы среднего звена и рядовые сотрудники в среднем получили прибавку в 6%. В среднем увеличение фонда оплаты труда составило 6,4%, опередив инфляцию, и в дальнейшем компании продолжат его повышать.
По данным аудиторов, большинство компаний (80%) для принятия решения о повышении зарплат используют индивидуальный подход. 48% также применяют и так называемый системный рост, когда оплата труда повышается у всех сотрудников на фиксированный процент.
Согласно результатам исследования Ernst & Young, российские компании не планируют массовых увольнений. Сократить штат хотят 7% работодателей, а 24% собираются набирать новых сотрудников.
Напомним, ранее «Известия» со ссылкой на исследование специалистов HeadHunter сообщали, что в 2020 году уволнять работников планирует каждая десятая компания. При этом 62% российских компаний собираются в будущем году увеличивать штат.