В Саратовской области предлагается принять ещё один закон, направленный на поддержку молодых специалистов. На этот раз он касается работников сферы информационных технологий на промышленных предприятиях. Авторами законопроекта выступили депутаты Саратовской областной думы от фракции КПРФ.
«Настоящий проект закона разработан с целью сохранения и развития кадрового потенциала в сфере информационных технологий для предприятий Саратовской области. Перед страной и областью стоят вызовы, которые можно решить, только имея качественный кадровый потенциал. Давая льготы, стимулируя молодых специалистов работать и развиваться в нашем регионе мы способствуем укреплению наших предприятий, даем возможность выпускать конкурентоспособный отечественный продукт, снимаем зависимость от импорта», — объяснили коммунисты необходимость принятия закона.
По задумке депутатов, специалисты в сфере IT будут получать единовременные денежные выплаты, если в течение года после получения диплома трудоустроятся на одно из саратовских предприятий. Причем молодые специалисты, окончившие профессиональные образовательные организации, будут иметь право на получение 150 тысяч рублей, а выпускники вузов — на 300 тысяч рублей. При этом если выпускник колледжа также потом окончит вуз, он может получить 450 тысяч.
Чтобы получить выплату, нужно будет заключить специальный договор с правительством, где будут прописаны условия возврата денег при условии невыполнения соглашения. Это увольнение с предприятия раньше, чем через три года и другие условия. Коммунисты предполагают, что закон в случае принятия может вступить в силу с 1 января 2024 года. Сколько денег может понадобиться на его реализацию в бюджете, они не просчитали.
К концу 2022 года в Саратовской области, по оценкам министерства цифрового развития, работало порядка 6000 человек, занятых в IT-сфере. В 2021 году их было 7,2 тысячи. Причины оттока обсуждались на рабочем совещании в думе.
Ранее с похожим законопроектом вышел в думу депутат облдумы Станислав Денисенко (ЛДПР). Он тоже предлагал денежными выплатами удержать молодых специалистов на промышленных предприятиях региона. По темпам сокращения населения из-за миграции Саратовская область занимает пятое место в России, по темпам сокращения численности жителей — третье.