Группа депутатов Госдумы разработала законопроект с поправками в Трудовой кодекс РФ. Он опубликован в системе обеспечения законодательной деятельности нижней палаты парламента.
Если документ примут, сотрудники муниципальных и государственных учреждений, к которым, например, относится большинство школ и детских садов в стране, будут получать дополнительную зарплату. Последнюю авторы называют «годовым вознаграждением».
Размер будет определяться в процентном сообщении к заработку сотрудника, но он не должен быть меньше суммы, выплаченной ему за месяц работы, предшествующий дате выплаты.
Идею создатели проекта закона объясняют тем, что в последнее время в структуре оплаты труда работников бюджетной сферы «существенно возросла доля стимулирующих и иных переменных выплат при относительно низкой доле постоянно гарантируемой части заработной платы». Они считают, что из-за этого значимая часть доходов сотрудников зависит от воли начальства.
«Тринадцатая» зарплата, по мнению авторов, должна сделать финансовое положение бюджетников более стабильным.