Оптимизацию и сокращение штата до конца 2020 года планируют 25% российских работодателей. 42% не собираются ничего менять, а 33% хотят нанимать новых сотрудников. Таковы результаты опроса, проведённого сервисом «Работа.ру» среди более 1000 руководителей отечественных компаний и директоров по персоналу.
Коммерческий директор сервиса «Работа.ру» Владимир Корицкий отметил, что пандемия коронавируса и связанные с ней ограничения сильно ударили по российскому бизнесу, но в третьем квартале года (июль, август, сентябрь) «мы видим постепенное восстановление рынка».
Около трети компаний (32%) ожидают, что уходящий год принесёт им убытки. 18% уверены в получении прибыли, а 50% считают, что пока рано прогнозировать, с каким итогом они завершат нынешний год.
Напомним, по данным Минтруда РФ, наиболее подвержены угрозе увольнения сотрудников сферы торговли, услуг, бытового обслуживания, административной и обеспечивающей работы. Минимальный риск сокращений в логистике, консалтинге, металлургии, химической и топливной промышленности.
- Количество безработных в Саратовской области выросло почти до 63 тысяч человек
- Регион получит больше 600 миллионов рублей на выплаты жителям, потерявшим работу
- Минтруду не хватает денег на выплату пособий по безработице
- В Совете Федерации предложили платить безработным еще одно пособие
- В «Единой России» предложили создать фонд страхования от безработицы: россияне будут вкладывать в него деньги, а распоряжаться ими станет госструктура
- Стало известно, когда в регионе снизится «коронавирусная безработица»