Повышать зарплату своим сотрудникам готовится четверть (25%) российских работодателей. Об этом сообщает РБК со ссылкой на результаты опроса руководителей и представителей предприятий от сервиса «Работа.ру».
Год назад на такой шаг были готовы только 18%. Количество компаний, которые не планируют повышать зарплаты, по сравнению с прошлым годом существенно сократилось — 35% против 56%.
Столь существенный рост числа компаний, собирающихся платить своим сотрудникам больше, связан с борьбой за ведущие квалифицированные кадры, полагает замглавы сервиса «Работа.ру» Александр Ветерков. По его словам, многие компании понимают, что смогут сэкономить, сохранив уже работающих сотрудников с помощью повышения зарплаты, нежели прибегнув к поиску новых работников.
При этом на повышение оплаты труда рассчитывают только 19% сотрудников, а 36% не надеются даже на индексацию инфляции.
Напомним, по данным аудиторской компании Ernst& Young, за последний год зарплату сотрудникам подняли 83% российских компаний.