В России может быть введен запрет на увольнение мужчин, чьи жены беременны. Такая норма содержится в законопроекте, внесенном сегодня в Госдуму.
Создатели документа предлагают дополнить Трудовой кодекс РФ пунктом о том, что работодатель не должен разрывать трудовой договор с россиянином, если его супруга ждет ребенка. В случае, если договор истекает во время беременности жены, его должны продлить.
Беременность жены нужно будет подтверждать медицинской справкой не реже, чем раз в три месяца.
«Данный законопроект направлен на создание дополнительной финансовой гарантии для семьи, которая находится в ожидании рождения ребенка, а также на поддержку института семьи и увеличение рождаемости в нашей стране», — говорится в пояснительной записке.
Материалы по теме
- В Госдуму внесен закон о резком повышении выплаты при рождении ребенка (в Саратовской области она может вырасти на 21,5 тысячи рублей)
- Новый закон в Госдуме: каждому ребенку предлагают открывать счет и сразу класть на него бюджетные деньги
- За прошлый год в регионе почти 500 студенток забеременели и получили по 100 тысяч
- Новый стандарт оказания помощи при гриппе, повышение пособий и прочее: какие изменения ждут россиян в феврале
- В Саратовской области увеличили детские пособия: дата выплаты
- Для семей с детьми ввели новую выплату: каким будет ее максимальный размер